OJT研修と称して、現場でほったらかしにされる 誰しもが経験したことがあるであろう、このような低レベルな職場。 所謂見て覚えろ、技を盗め系はいつまで経っても覚えはしないし、覚えたとしても知識や情報を網羅していなく、ポツポツとできることがあるだけ…

「○○さん、なんで呼ばれたかわかる？」 部下を教育指導する際に、こんな問いから入る人間がそれなりに存在するらしい。 特に多いのは管理職、所謂上司なんだとか。 ちなみにこの会話はこのように続くことが多い。 「なにが悪かったと思う？」 「××ですか？」…